Erfolgsstrategien im digitalen Zeitalter. Wie sich Karriere, Jobs und der Arbeitsmarkt verändern - und wie Sie davon profitieren

Wir leben in einer Umbruchphase - dem Umbruch von der klassischen Industriegesellschaft in eine Informations- und Wissensgesellschaft, die ganz neue Anforderungen an uns stellt. Klassische Strukturen werden im Zeitalter von Arbeit 4.0 ersetzt durch flexible Arbeitsmodelle und flexible Laufbahnen. Bisherige Vorstellungen von Beruf und Karriere werden durch neue Chancen und mehr Möglichkeiten abgelöst. Welcher Job passt zu mir? Welcher Beruf behauptet sich in der Digitalisierung? Je mehr Möglichkeiten wir haben, desto mehr sind wir in unserer Eigenverantwortung gefordert. Nur so gelingt es uns, die verschiedenen privaten und beruflichen Ansprüche in Einklang zu bringen, die eigenen Ziele zu realisieren und das Gefühl zu bekommen, das eigene Leben im Griff zu haben. Jeanette Beutnagel führt Sie auf eine Reise zur Entdeckung Ihrer individuellen Erfolgsdefinition und wie Sie diese im digitalen Zeitalter verwirklichen können. Schreiben Sie Ihr Drehbuch für einen Job, der Ihnen Erfüllung und Sinn gibt und gestalten Sie sich eine Karriere, die zu Ihnen passt. Mit Fragen, Tests und meditativen Übungen rund um die Themen: Welche Karriere? Welcher Job, welcher Beruf und wie verändert sich der Arbeitsmarkt aufgrund der Digitalisierung?
About the Author: "Auf welche Fähigkeiten wird es für meine Kunden ankommen, wenn Maschinen immer mehr Arbeit erledigen?" beantwortet Karriere Coach Jeanette Beutnagel in diesem hochaktuellen Buch. Wenn in Zukunft alles, was effizient gemacht werden kann, von Maschinen noch effizienter gemacht werden wird, bleibt für uns Menschen eigentlich nur die Arbeit, die schön gemacht oder kreativ entwickelt werden muss. Diese Arbeit umfasst die zutiefst menschlichen Qualitäten, die sich eben nicht digitalisieren lassen: Inspiration, Intuition, und nicht zuletzt Empathie. Wir Menschen können mitfühlen, mitleiden und uns mit anderen freuen - Maschinen nicht. WIE wir Dinge tun, zeichnet uns also aus. Die Soft Skills von gestern werden damit zu den Hard Skills von morgen. Dazu zählt insbesondere auch die Fähigkeit, zwischen verschiedenen Welten zu wandeln: zwischen analoger und digitaler Welt, menschlicher und künstlicher Intelligenz, zwischen Tradition und Disruption. Arbeit wird multimodaler, flexibler, virtueller und schnelllebiger: Wir werden an Stabilität und Kontinuität verlieren, aber dafür an Ideen- und Identitätenreichtum gewinnen. Wir werden in projektbasierten Netzwerken mehr und öfter Beziehungen eingehen und wieder lösen. Wir werden weniger Kontrolle, dafür aber mehr Wirkungsebenen haben. Neben Programmierkenntnissen brauchen wir ein neues Selbst-Bewußtsein und eine Erziehung des Herzens, um diesen Veränderungen nicht nur kognitiv zu begegnen, sondern auch emotional und spirituell. Das eigene Leben aus Eigenantrieb nicht nur produktiv, sondern sinnerfüllt zu gestalten, wird die wichtigste Arbeit der Zukunft werden. In ihrem Buch "Erfolgsstrategien im digitalen Zeitalter" gibt Jeanette Beutnagel dazu praktische Anregungen und stellt die wichtigsten Erkenntnisse aus ihrem Beratungsalltag für eine erfolgreiche Karriere auch in Zeiten der Digitalisierung dar. Die Autorin freut sich über Anregungen oder Fragen zu diesem Buch. Sie können sie über ihre Firma Job Choices, www.jobchoices.de, erreichen.